Engineering Manager (Mimirl)

Rôle

Engineering Manager pour diriger les équipes Databases Metrics chez Grafana Labs.

Responsabilités

• Gérer, recruter et développer une équipe d’ingénieurs : retours réguliers, accompagnement et soutien à la croissance.
• Piloter la roadmap produit en tant que chef de projet : travailler avec les Product Owners pour maintenir la feuille de route à jour.
• Créer un environnement de travail efficace : éliminer les obstacles, faciliter la collaboration entre équipes.
• Mener des conversations techniques et challenger les décisions pour favoriser des choix techniques solides.

Exigences

• Capacité à collaborer à distance, sur différents fuseaux horaires et cultures, avec une communication claire, empathique et favorisant la psychological safety.
• Aptitude à gérer la complexité, aligner les stakeholders et améliorer la performance de l’équipe.
• Expérience en guidage d’ingénieurs (initiatives, équipes réduites) et en conduite de projets vers des résultats de qualité.
• Approche customer-focused : décisions ancrées dans les besoins utilisateurs et l’impact réel.
• Compréhension solide des systèmes distribués : scalabilité, tolérance aux pannes, cohérence, production-readiness et observabilité.
• Aisance avec des outils assistés par l’IA (et idéalement expérience d’intégration dans le workflow d’équipe).
• Expérience confirmée de people management : coaching d’ingénieurs seniors et soutien aux opérations.
• Autonomie et sens de l’initiative : forte capacité à avancer malgré l’ambiguïté et à prendre la responsabilité des résultats.

Nice-to-haves

• Expérience pratique de workflow agentic/AI intégré à une équipe.

Remote

• Temps plein en remote (collaboration sur plusieurs fuseaux horaires).